Kali ini, kita akan membahas tentang investasi. Dari materi psikologi industri yang saya pelajari bisa di rangkum sebagai berikut : INPUT -> PROSES -> OUTPUT
Adanya : Modal -> Control dan coaching -> keuntungan
Metode Investasi
1. Metode Bank
Menggunakan metode ini akan semakin terlihat jarak antara si kaya dan si miskin, karena adanya kebijakan yang dibuat oleh suatu institusi seperti ; Bank
2. Metode Koperasi
Inilah sebenarnya metode yang tepat dalam berinvestasi, karena modal yang dimiliki akan dikelola bersama dengan membentuk suatu usaha sehingga modal tesebut tidak diam di tempat melainkan di kelola bersama.
Proses harus ada : - Control dan coaching
- Hasil lebih dari keuntungan bijaksananya, hasil lebihnya dijadikan modal kembali.
- INVENTASI lebih baik karena uang yang kita punya selalu berputar menghasilkan uang lebih baik daripada
di tabung ke bank yang bunganya 2,5%.
- INVENTASI butuh coaching yang baik sehingga menghasilkan pekerja yang aktif dan produktif
Saya kira pembahasan tentang "INVESTASI" cukup sampai disini. Terima kasih.
Strength is not enough
Rabu, 28 Maret 2012
Rabu, 21 Maret 2012
Waktu dan Perubahan Part I
Detik demi detik, menit demi menit, jam demi jam, waktu silih berganti. Hari, bulan ,tahun pun ikut berganti.Tapi kayanya semua pergantian waktu itu tidak bisa diikuti sama perubahan tingkah laku yang bisa membuat diri kita jadi lebih baik lagi. Emang ga semua bisa ngikutin perkembangan waktunya buat orang kaya gitu, kadang ada orang yang bisa ngikutin pergantian waktu itu dengan perubahan yang lebih baik lagi buat dirinya sendiri maupun lingkungan sekitar. Malah ada yang ngikutin pergantian waktu dengan kemunduran buat diri sendirinya sama lingkungan, terkadang orang yang di kategori seperti ini cuman buat nyesek nyesekin bumi yang kita tinggalin. Tapi apa yakin ? orang yang katagori kemunduran bagi dirinya sendiri itu cuman rongsokan yang menuhin bumi ? atau malah dari mereka kita bisa belajar dan memahami apa arti dari waktu dan perubahan ? Nanti kita lanjutkan lagi di part II
Minggu, 11 Maret 2012
Tujuan dalam Hidup
Psikologi Industri
12 Maret
2012
Industri : Organisasi atau Instansi
Sekelompok – Usaha – Tujuan
Organisasi : Sistem Terbuka
Organisasi
terbagi dua : - Psikologi SDM
-
System
Management
·
System
Management terdiri dari : *
Sistem Terbuka*
Input->Proses->Output
Ø
Visi
Misi
Ø
Struktur
Organisasi
Ø
Job
Description
Ø
Development
Ø
Measurement
Ø
Feed
Back
Ø
Coaching
SDM
(Sumber Daya Manusia)
o
Motivasi S= Hs+Ss
o
Service ext.H
o
Teamwork Hs = Hard Skill
Ss
= Soft Skill
H
= Heazel ( malas )
T
= Time
C
= Cost
S
= Service
Misi :
Berusaha, Berdoa, Berusaha, Kerja keras, Pasrah
Visi : Membuat bahagia diri sendiri dan orang
lain di dunia maupun akherat
Value : Respect, Calm down, easy going, believe
Langganan:
Komentar (Atom)